🎯 Les missions

Afin de supporter nos clients majeurs dans l’industrie des transports, nous recherchons des Project Manager en Belgique pour travailler sur différents types de pièces/systèmes (transmission, powertrain, ADAS, ECU, structure et moteur d’avion, systèmes d’armes, de signalisation ferroviaire…).

Vous aurez pour principales activités :

• Définition et suivi des plannings projets,
• Animation des réunions et suivi des projets,
• Suivi et challenge sur les coûts projets,
• Participation aux revues qualité,
• Mise en place et suivi des procédures, Safety pour garantir le déploiement technique et sécurité du projet,
• Reporting envers la direction

Cette fonction présente à la fois une dimension technique large et un volet communication important car vous serez en contact avec la production, le bureau d’études, les chefs de projet et le client.

👤 Le profil

Nous recherchons un titulaire d'un Master ou d'un Bachelier en mécanique ou électromécanique, possédant entre 2 et 5 ans d'expérience en gestion de projet dans l'industrie des transports. De bonnes connaissances en gestion de projet, en particulier dans le suivi des aspects QCD (coûts, qualité, délais) sont demandées.

Un esprit analytique, de la persévérance et une forte orientation vers les objectifs sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. De solides compétences en communication sont également requises, incluant le travail en équipe, le partage des connaissances et la présentation des résultats. Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable.

🌍 L’environnement de travail chez Akkodis

• Un lien direct avec un Business Manager, afin de bénéficier d’un encadrement durant votre mission
• Un large catalogue de formation à disposition afin de favoriser votre développement
• Des perspectives d'évolutions (nos Business Managers sont issus de promotions internes !) et possibilité de s'ouvrir à d'autres domaines et solutions.
• Et puis les événements internes, teambuilding, soirée annuelle, …

🔎 Notre processus

1ère étape : Premier échange téléphonique (15min) avec @Kenny, Talent Acquisition.
2ème étape : Entretien (60min) avec un Business Manager.
3ème étape : Entretien (60min) avec le client.